Medior adviseur bouwfysica met kennis van Revit

Wil jij jouw bouwfysische kennis en ervaring met ons delen en intrigeren duurzaamheid, veiligheid en de gezondheid van een gebouw jou? En voel je de behoefte om een gezonde discussie met ons aan te gaan over bouwfysica?

Dan maken wij graag kennis

Voor ons Engineering team zoeken wij iemand die snapt hoe gebouwen werken en die iedere dag wil zorgen voor betere gebouwen door middel van een slimmere voorbereiding. In onze ogen is een beter gebouw in eerste plaats een gebouw dat veilig en gezond is voor de gebruiker, daarnaast moet het natuurlijk ook voldoen aan de wetgeving en er goed uit zien, maar bovenal moet het functioneel zijn.

Wat jij gaat doen

  • Je werkt samen met collega’s aan uitdagende bouwfysische vraagstukken voor woningbouw en utiliteitsbouw;
  • Je gaat bouwkundige projecten uitwerken in Revit;
  • Je fungeert als aanspreekpunt voor architecten, engineers, constructeurs en andere ontwerpteamleden en hierdoor ben je een belangrijke speler binnen de integrale benadering van projecten;
  • Je adviseert op het gebied van bouwfysica, brandveiligheid en akoestiek;
  • Je hebt naast een adviserende rol ook een controlerende rol, waarbij je bouwschriften checkt, bouwvragen toetst en bekijkt of milieuregels worden nageleefd;
  • Je bent meestal op kantoor aanwezig, maar soms moet je naar de bouwplaats.

Buro De Haan

Alles wat wij doen bij Buro De Haan doen wij vanuit onze missie: Beter Bouwen. Samen met een team van gedreven specialisten, een doe cultuur en kwaliteit en passie als uitganspunten streven wij naar maximale efficiënte in elke stap van het bouwproces.

Wij doen dit met een unieke combinatie van innovatieve bouwtechnieken, intelligentie en automatisering. Wij doen dit, omdat wij vinden dat deze dingen nodig zijn om de bouwbranche te innoveren, maar misschien nog wel meer, omdat we het gewoon gaaf vinden om te doen.

Buro De Haan werkt integraal, omdat we geloven dat dit een voorwaarde is om tot verbetering en innovatie van het ontwerp- en bouwproces te komen. Deze werkwijze is vormgegeven door zoveel mogelijk expertise in huis te hebben en dit verder te blijven ontwikkelen. De expertises zijn ondergebracht in de afdelingen: gebiedsontwikkeling, architectuur, engineering, maatvoering, constructie en ICT. Doordat we al deze expertise in huis hebben, kunnen we elke ruimtelijke opgave integraal aanpakken.

Werken bij Buro De Haan betekent werken bij een organisatie waar het enthousiasme ervan af spat, waar verantwoordelijkheid en saamhorigheid belangrijke bouwstenen zijn, waar ontwikkeling wordt gestimuleerd en waar innoveren het woord van de dag is. Proactief is bij ons geen holle kreet, maar dagelijkse praktijk. Bij ons is er geen baas die je vertelt wat je moet doen, maar jij vertelt de baas wat je afgelopen tijd hebt gedaan.

Het Engineering team

Het engineering team bestaat uit drie sub-teams: project-engineering, product-engineering en renovatie-engineering. De project-engineers helpen om woningen, bedrijfspanden, agrarische panden en utiliteitsbouw te realiseren. Product-engineers maken de verschuiving van bouw naar assemblage mogelijk als aanjager van prefab bouwen. De renovatie-engineers zorgen ervoor dat de fabrieken, die de verduurzaming van de bestaande woningvoorraad waarmaken, het tempo kunnen maken dat hiervoor nodig is.

Samen met de andere afdelingen maakt team Engineering de belofte van ‘Beter Bouwen’ waar. Wij doen dit door een combinatie van hoogwaardige technologie en praktijkgerichte kennis. Zo kijken we voortdurend naar hoe dingen beter, sneller en efficiënter kunnen.

De bouwstenen voor succes

  • Je bent klantgericht en communicatief sterk;
  • Je hebt een proactieve- en nieuwsgierige houding;
  • Je kunt goed zelfstandig werken, maar ook in teamverband;
  • Je beheerst de Nederlandse taal vloeiend en je kunt helder communiceren;
  • Je beschikt over een hbo studie Bouwkunde of Civiele Techniek of meerdere jaren werkervaring;
  • Je hebt kennis van Revit;
  • Kennis van Tekla is een pre.

Wat jij krijgt

Het sollicitatieproces

  1. 1
    Solliciteren
    Ben je overtuigd? Stuur jouw motivatie en cv.
  2. 2
    Selectie procedure
    Wij zijn erg blij met jouw sollicitatie! Tijd om de sollicitaties te beoordelen en wie weet word jij uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.
  3. 3
    Kennismaking
    Onder het genot van een kop koffie (of wat anders) maak je kennis met het bedrijf en leren wij jou kennen. Is er een wederzijdse klik?
  4. 4
    Tweede gesprek
    Als de wederzijdse klik er is, vindt het tweede gesprek plaats. Tijdens dit gesprek gaan we dieper in op de functie, jouw vaardigheden en jouw motivatie.
  5. 5
    Contract
    Zijn we beide enthousiast? Dan wordt je uitgenodigd voor het arbeidsvoorwaardengesprek waar we de formele zaken bespreken.
  6. 6
    1e werkdag
    We laten je zo snel mogelijk weten of jij onze nieuwe collega bent. Zo ja, dan is het tijd voor je eerste werkdag. Welkom bij de club!

Nog vragen?

Neem contact op met Christian Korterink – HR-adviseur
Bel mij op 06-51180130
Stuur een Whatsapp

“Werken bij Club Beter Bouwen betekent vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid, maar ook een nuchtere cultuur, gezelligheid en voor elkaar klaar staan. Samen bouwen we aan de toekomst! Kom je meebouwen?”

Acquisitie door bijvoorbeeld werving- en selectiebureaus naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.